通讯员：相城物业一分部办公室

  2020年5月23日下午相城一分部全体管理人员齐聚于苏大实验学校开展了一场员工交流座谈会。举办此次座谈会的主要目的是为了让员工彼此间相互交流、相互了解，将工作中好的管理经验一起分享，一起学习，共同进步。

  会议一开始，先由各项目主管一一介绍各自的团队，让大家能更一步对他们的。然后每个员工一一对自己做了一个简短的介绍，分部经理徐萍对他们一一做了简短的点评。

  根据此次座谈会总结出：从事物业工作，首先要细心、耐心和有爱心；其次，我们在工作中可以实行轮岗制，这样我们可以把每个条线的技能都了解透彻，对于我们日后的发展是很有帮助的；最后，人与人之间的沟通也是很重要的，对于跟业主的对接和对一线的管理都起到决定性作用。我们只能让自己来适应工作环境，而不能让工作环境来适应我们。我们必须要踏踏实实做事，脚踏实地的做人等。由于新进大学生比较多，徐经理还特地对PDCA进行了一个详细的讲解，让大家都能了解何为PDCA，对企业的文化也进一步了解。

  此次座谈会在徐经理的简短总结中结束：如果你不在进步，那你就是在退步。我们只有在进步中不断成长，不断学习，要不怕从基层做起、积累经验，大家共同进步，这样对大家的工作规划能有更大的帮助。